根据2023年度汉中职业技术学院毕业生就业质量年度报告,本文将从多个维度对报告内容进行分析和总结,以便更好地了解学院毕业生的就业情况和就业质量。
一、2023届毕业生基本情况1. 毕业生性别结构2023年共有5503名毕业生,其中男生2256人,女生3247人,男女比例为41%:59%。2. 毕业生生源省份分布情况主要生源省份为陕西省,占比87.88%,其他省份如四川、甘肃、宁夏等也有毕业生。3. 毕业生专业类别分布情况临床医学类、教育类、护理类是人数最多的专业类别,占总毕业生人数的57.15%。4. 各二级学院及专业毕业生人数临床医学院、师范学院、护理学院是毕业生人数较多的学院,口腔医学、学前教育、护理是人数较多的专业。5. 特殊群体毕业生情况脱贫家庭、雨露计划、低保家庭、少数民族、残疾、困难家庭毕业生共1873人,占34.04%。
二、2023届毕业生毕业去向落实情况. 初次毕业去向分布初次毕业去向落实率为79.67%,主要包括协议和合同就业、专升本升学、灵活就业等。2. 各二级学院初次毕业去向落实率农林学院、汽车机电学院、经管学院等初次毕业去向落实率超过90%。3. 各专业初次毕业去向落实率园林技术、动物医学等专业初次毕业去向落实率为100%,其他专业也有较高的落实率。4. 初次毕业去向落单位性质主要就业单位性质为“其他企业”、“医疗卫生单位”、“中初教育单位”。5. 初次毕业去向落实省(市区)分布主要就业地在陕西省,其中汉中市、西安市、咸阳市是主要就业城市。
三、2023届毕业生就业调查、反馈、分析报告1. 毕业生薪酬状况学院2023届毕业生月平均薪酬为3553元,各学院薪酬状况有所不同。2. 毕业生对就业单位的满意度毕业生对就业单位满意度较高,满意和基本满意达到91%。3. 毕业生就业专业对口度82%的毕业生能找到专业对口或相近的工作岗位。4. 毕业生就业单位意向30.75%的毕业?愿意进入中小微企业工作,49.48%愿意进入医疗卫生单位和中初教育单位。5. 毕业生就业稳定性就业稳定性较高,离职率为29.16%。6. 毕业生求职关注因素主要关注经济收入和工作地区。7. 毕业生就业信息的获取渠道主要通过学院推荐、亲朋好友等途径获取就业信息。8. 毕业生对解决就业途径的建议希望学院提供更多招聘信息,强化就业政策宣传和指导。9. 用人单位对毕业生评价用人单位对学院毕业生满意度达到95.57%。
通过以上维度的分析,可以更全面地了解2023年度汉中职业技术学院毕业生的就业情况和就业质量,为学院今后的人才培养和就业工作提供参考依据。