2019年,贵州航空职业技术学院发布了2019届毕业生就业质量年度报告,该报告涵盖了毕业生就业基本情况学校促进毕业生就业工作、毕业生就业质量分析、毕业生求职行为分析、教育教学反馈、总结与反馈六个部分。以下将从不同维度展开对报告内容的分析:
一、毕业生就业基本况毕业生规模及结构:- 2019届毕业生总人数为270人,其中男性255人,女性15人,男女比例为17:1。- 就业率及就业类型:初次就业率为85.56%,主要以签就业协议形式就业为主。- 就业流向:主要就业行业为制造业,毕业生主要就业地区为贵州省内,其中贵阳市和安顺市就业人数较多。
二、学校促进毕业生就业工作- 学院领导高度重视就业工作,多次召开会议解决实际问题,加强宣传教育,建立规章制度。- 拓展就业细分市场,通过招聘会等活动培育就业市场,促进毕业生就业。
三、毕业生就业质量分析- 毕业生主要就业行业为制造业,就业单位性质以“其他企业”为主。- 毕业生就业职位类型以“生产和运输设备操作人员”为主,就业地区主要集中在贵州省内。
四、毕业生求职行为分析- 已就业业生求职行为主要关注因素为家庭困难和就业困难,主要就业行业为制造业。
五、教育教学反馈- 毕业生对母校总体评价较高,对教育教学满意度和就业指导服务的评价也较为极。
六、总结与反馈- 学院不断创新就业服务手段,加强个性化就业指导,努力提升毕业生就业质量,促进学院的快速发展。
通过以上维度的分析,贵州航空职业技术学院2019届毕业生就业质量年度报告展现了学院对毕业生就业工作的重视和努力,为学生提供了良好的就业环境和支持,助力学生顺利就业。

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