暨南大学2019年度毕业生就业质量年度报告分析与趋势预测

1. 就业率与去向分析

根据暨南大学2019年度毕业生就业质量年度报告显示，毕业生的就业率整体呈现稳定增长趋势。其中，本科毕业生的就业率为13%，硕士毕业生为24%，博士毕业生为28%。就业去向主要集中在信息传输/软件和信息技术服务业、金融业以及政府及公共管理领域。

2. 就业流向与行业变化

本校毕业生主要就业于民营企业/个体、国有企业、政府机构/科研或其他事业单位，其中民营企业/个体占比最高。行业方面，信息传输/软件和信息技术服务业、金融业、政府及公共管理是主要就业领域，且近年来信息传输/软件和信息技术服务业的就业比例呈上升趋势。

3. 就业质量分析

用人单位对毕业生的素质?能力普遍持肯定态度，其中对专业水平、实践动手能力、独立工作能力等方面的满意度较高。毕业生在用人单位中的作用也得到认可，超过80%的用人单位认为毕业生发挥作用较大或很大。

4. 就业发展趋势预测

根据数据显示，未来毕业生就业的主要行业类需求将继续保持稳定增长，特别是信息传输/软件和信息技术服务业、金融业领域的需求将持续增加。同时，用人单位对毕业生的满意度也将继续保持较高水平。

5. 就业对人才培养的反馈

毕业生对学校的总体满意度较高，特别是在通用能力培养和对创新创业教育的认可度方面。用人单位对毕业生的满意度也较高，表明学校的人才培养工作取得了一定成效。

6. 用人单位评价与满意度

用人单位对毕业生的综合表现普遍持肯定态度，超过80%的用人单位对毕业生的综合表现表示满意或很满意。对毕业生在工作中发挥的作用，以及对毕业生的总体满意度也表现出较高的评价。

7. 用人单位类型与规模分布

根据数据显示，本校毕业生主要就业于民营企业/个体、国有企业、政府机构/科研或其他事业单位，且大部分毕业生选择在规模较大的用人单位就业，这也反映了用人单位对毕业生的需求和认可度。

8. 就业地区与专业相关度

毕业生主要就业城市集中在广东等地区，且不同专业毕业生的工作与专业相关度也在不断提升。这表明毕业生的就业地区选择和专业相关度与市场需求保持一定的一致性，为毕业生的就业提供了更多选择和机会。
以上分析与预测基于暨南大学2019年度毕业生就业质量年度报告数据，为毕业生和用人单位提供了有益的参考和指导，也为学校的人才培养工作提供了重要依据。希望通过对就业情况的深入分析，能够更好地促进毕业生就业，实现毕业生、高校和用人单位的共赢局面。