南开大学2020届毕业生就业质量报告分析

1. 就业工作

南开大学2020届毕业生就业质量报告中提到，毕业生就业工作包括学校发布招聘信息、组织校园招聘会、职业发展教育和就业指导、人才培养合作等多方面措施。其中，学校发布招聘信息是主要招聘方式之一，占比19.20%。

2. 毕业生就业基本情况

2020届毕业生中，有1967人就业于国家重点行业、关键领域及战略新兴产业，占就业人数的47.88%。其中，有301人进入选调生队伍，同比增长34.98%。

3. 毕业生就业分析

在就业过程中，毕业生平均投递简历25.71份，平均获得面试邀请9.36个，平均收到录用通知2.54个。校园渠道和网络渠道是主要求职途径，占比72.66%和64.34%。

4. 用人单位评价与反馈

调查显示，97.70%的用人单位对南开大学毕业生质量表示"非常满意"或"比较满意"。就业服务工作整体满意度为93.83%，其中发布招聘信息和组织校园招聘会到较高评价。

5. 自主创业

2020届毕业生中有18人选择自主创业，主要创业领域为文化、体育和娱乐业以及教育业。

6. 签约就业

南开大学2020届毕业生中，签约集中的雇主包括南开大学、中国建筑集团有限公司、华为投资控股有限公司等，其中南开大学签约人数为81人。

7. 专业适配度

71.46%的毕业生认为所学?业与落实的工作"非常相关"或"比较相关"。专业适配度在就业中扮演重要角色。

8. 求职过程

毕业生平均用时2.86个月从开始求职到最终落实工作，平均投递简历.71份。校园渠道和网络渠道是主要求职途径，83.75%的毕业生通过学校发布的招聘信息获取工作机会。
以上是南开大学2020届毕业生就业质量报告的综合分析，数据显示毕业生就业状况良好，得到用人单位高度认可。南开大学将继续努力提高毕业生就业质量，为社会培养更多优秀人才做出贡献。
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