内蒙古医科大学2021年毕业生就业质量综合分析

内蒙古医科大学2021年毕业生就业质量年度报告

毕业生基本情况

根据内蒙古医科大学202年毕业生就业质量年度报告，毕业生的规模和结构呈现出一定的特点。其中，本科毕业生中，签就业协议形式就业的比例为55.14%，自由职业的比例为3.86%。而硕士毕业生中，签就业协议形式就业的比例为55.52%，自由职业的比例为4.16%。专科毕业生中，签就业协议形式就业的比例为58.32%，自由职业的比例为11.64%。

就业质量相关分析

在就业质量相关分析方面，用人单位对毕业生个人素质的需求程度和满意度也是一个重要指标。根据数据显示，用人单位对毕业生社会责任感、政治素养、学习的意愿的需求程度较高，分别为4.33分、4.29分、4.27分。而对毕业生这些素质的满意程度分别为75.51%、79.59%、73.47%。

对教育教学的反馈

毕业生对母校的推荐度和满意度也是评价学校教育教学质量的重要指标之一。根据数据显示，毕业生对母校的推荐度和满意度整体较高，为52分和56分。这反映了学校在教育教学方面取得了一定的成绩和认可。

就业工作计划

内蒙古医科大学在2021年制定了一系列就业工作计划，旨在促进毕业生就业。其中，完善就业困难生帮扶工作机制、优化指导服务水平、加强就业信息化网络建设等措施提出。这些计划的实施将有助于提高毕业生的就业质量和就业率。

社会用人需求与趋势分析

毕业生的就业质量也受到社会用人需求和趋势的影响。根据数据显示，用人单位对毕业生工作能力的需求程度较高，问题分析能力和职业规范与职业道德的需求程度分别为4.35分和4.31分。这表明毕业生在就业市场上需要具备一定的工作能力和素质。

招生和就业的联动分析

招生和就业的联动分析也是评价学校教育教学质量的重要方面之一。根据数据显示，区内生源毕业生的毕业去向落实率高于区外生源毕业生的毕业去向落实率。这反映了学校在招生和就业方面的一定成绩和优势。

加强就业创业指导服务相关情况

加强就业创业指导服务也是提高毕业生就业质量的重要之一。通过邀请校内外专家开展就业创业指导活动、做好毕业生离校教育及毕业生就业手续办理服务等措施，学校将为毕业生提供更加精准、更加优质的就业创业服务。
以上综合分析显示，内蒙古医科大学在2021年的毕业生就业质量方面取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战和问题。通过不断优化就业服务、加强与用人单位的沟通联系、提高毕业生的工作能力和素质，学校将能够进一步提升毕业生的就业质量和就业竞争力。