大学毕业生就业情况分析与展望

毕业生规模和结构

根据2018年毕业生就业情况分析报告，全校共有475名毕业生，其中本科生占大多数，占就业毕业生总数的92.63%。各学院的毕业生规模和结构也有所不同，例如建筑城规学院和交通工程学院的毕业生人数较多，分别为44人和27人。

毕业生就业情况

毕业生就业率整体较高，达到94.83%。其中，签约单位主要为企业，占就业毕业生总数的95.07%。另外，毕业生的平均月薪为5452元，薪酬待遇较为可观。

毕业生就业去向

就业地域分布显示，毕业生主要去向为济南市、青岛市和烟台市等地。其中，济南市接收的毕业生最多，占就业毕业生总数的5.64%。

毕业生就业单位性质情况

就业单位性质主要以企业为主，占就业毕业生总数的95.07%。其中，国有企业和世界500强企业是毕业生就业的主要选择。

毕业生满意度情况

毕业生对所签就业岗位的满意度高达94.83%，对就业岗位和所学专业的对口率也较高，达到92.40%。这表明毕业生对就业情况整体较为满意。

就业工作的具体措施和特色

学校通过深化校企合作、拓宽就业渠等措施，促进毕业生更高质量、更高层次就业。同时，学校还重视全方位指导覆盖、实战训练项目等，为毕业生提供更多就业支持。

学生就业对教育教学的反馈

毕业生就业情况对招生、专业设置、学科建设等方面产生影响。学校根据就业情况调整招生计划，优化人才培养模式，以适应社会需求和学生发展需要。

2019年毕业生就业面临的形势

2019年，全国普通高校毕业生预计达834万人，就业创业形势严峻。学校将深入贯彻党的十九大精神，努力做好毕业生就业工作，促进毕业生更高质量就业。
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