商洛学院毕业生就业工作综述及展望

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商洛学院2019年毕业生就业率总体呈现上升趋势，其中计算机科学与技术、网络工程?制药工程等专业就业率高于全校平均就业率93.51%。与此同时，英语、历史学等专业就业率略低于90%。毕业生就业去向主要包括签订就业协议形式就业、基层项目就业、升学等，签订就业协议形式就业占86.22%。

2019年毕业生就业单位性质主要涉及中小企业、国有企业、教育单位等，其中中小企业就业占比最高，达63.32%。国有企业和中初教育单位的就业比例有所提升，分别为11.96%和13.04%。

毕业生就业职位类型多样化，学校通过课程教育、专题教育和家校互动等方式提升毕业生就业意识和能力。计算机科学与技术、电子信息工程等专业就业态势良好，平均就业率超过98.86%。

毕业生就业压力持续上，专业能力与劳动力市场需求存在错位。2020届毕业生就业观念更为现实，倾向于就业，但对薪资待遇和岗位发展前景要求较高，就业期望值普遍较高。

学校提出进一步提升毕业生专业素养的思路，以市场需求为导向，服务地方经济社会发展。近三年毕业生就业率稳步上升，2019年达到93.51%。

用人单位对商洛学院毕业生的基本素质、工作能力和综合质量给予较高评价，毕业生具有扎实的专业基础和较强的学习能力，受到普遍好评。

学校将毕业生就业创业工作作为重点工作，通过引进外部资源、加强教育指导服务等方式，确保就业创业工作有效开展。

商洛学院将继续致力提升毕业生就业质量，加强与用人单位的合作，促进毕业生就业观念转变，助力学生顺利就业。随着学校就业工作的不断完善，毕业生就业形势将进一步向好的方向发展。
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