武汉海事职业学院2018届毕业生就业质量分析报告

毕业生规模和结构分析

根据武汉海事职业学院2018届毕业生就业质量年度报告，该学院2018届毕业生共有70人，其中女生15人，占总人数的21.43%，男生55人，占总人数的78.57%。男女比例为3.67:1，男生比例较高。各专业的人数分布也有所不同，航海技术、轮机工程技术、物流管理和旅游管理分别占比21.74%、25.71%、14.29%和12.86%。

毕业生需求与就业率分析

2018年高校毕业生就业形势严峻，毕业生人数增加，就业压力增
。武汉海事职业学院在上级指导下采取措施促进就业工作。毕业生主要就业于交通运输业和软件信息技术行业，就业率较高。

薪酬水平与工作满意度分析

毕业生对薪酬水平、专业相关度、职业期待吻合度和工作满意度进行评价。其中，大部分毕业生认为工作与期待吻合度一般及以上，工作满意度较高。

就业地区与单位分布分析

省内就业为主，主要分布在武汉市和咸宁市。民营企业为主流向，就业单位主要集中在交通运输、船舶管理和物流公司。就业职业以生产运输设备操作员和商业服务人员为主。

学校就业工作特色与建议

学校建立健全的就业创业体制机制，促进工作管理规范化。构建沟通互动体系，搭建信息资源共享平台。建设就业指导课程体系，搭建就业双向选择平台。对人才培养、招生专业设置和创业服务体系提出建议。

就业发展趋势与展望

协议就业成为主流，月薪水平上浮，省内就业为主，民营企业为主流向。学校将继续深化校企合作，拓宽业渠道，提高毕业生就业质量。
根据武汉海事职业学院2018届毕业生就业质量年度报告数据，毕业生就业情况整体良好，学校的就业工作特色和建议为毕业生提供了有效的就业指导??服务。未来，学校将继续优化就业服务体系，适应就业市场需求，为毕业生的就业发展提供更多支持。