宜春学院2021届毕业生就业质量年度报告：就业趋势与用人单位调研分析

1. 宜春学院2021届毕业生就业基本情况

根据报告数据显示，2021届毕业生总体??模为909万人，其中就业去向落实率为7%，其中建档立卡贫困家庭毕业生毕业去向落实率为13%。各学院/专业毕业去向落实率也有所不同，值得进一步关注。

2. 2021届毕业就业质量调查与分析

调查显示，2021届毕业生就业期望与状态存在一定差距，疫情对毕业生就业的影响度为26%。求职经历中，求职途径、求职花费、求职周期等因素也影响着毕业生的就业情况。

3. 2021届毕业生毕业去向专项分析

报告指出，2021届毕业生中有一部分选择自主创业，国内升学的比例也较高。未就业情况分析显示，未就业原因和反馈值得学校进一步关注和支持。

4. 2021届毕业生就业创业工作特色

学校在就业创业工作中积极实践党史学习教育中的理念，提高政治站位，强化服务能力。校与地方经济社会合作，确保就业育人有深度。

5. 用人单位对毕业生的评价与建议

用人单位对毕业生的专业能力评价显示，学习能力、执行能力、团队协作能力等被认可程度较高。对毕业生的求职建议主要集中在对应聘单位的了解准备、职业素养和临场反应等方面。

6. 2021届毕业生对学校的评价

毕业生对学校的就业帮扶情况就业创业指导服务方式和创新创业指导课程方式进行了评价。学校在就业帮扶力度、服务方式等方面得到了一定程度的认可。

7. 2021届毕业生在校情况

报告显示，2021届毕生在校实习经历和社团活动参与度较高，这些经历对其就业起到了积极作用。

8. 综合施策与总结建议

综合施策，多措并举开展线上线下招聘活动，精准服务，切实开展好就业帮扶工作，深入开展创新创业教育。建议聚焦就业观念引导，夯实专业建设，抓实精准就业服务，进一步提升就业工作水平。
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