长江艺术工程职业学院2022届毕业生就业质量调查与分析

毕业生就业期望与状态分析

2022届毕业生对签约工作的期望薪资集中在5001-7000元，占比28.46%；其次是7001-10000元，占比24.62%；再次是4001-5000元，占比16.15%。

求职过程分析

调研数据显示，2022届毕业生求职途径主要为“自己直接联系应聘”(.15%)和“社会中介推荐”(26.15%)。

就业质量调查

就业现状满意度为90.77%，工作与专业相关度为71.76%。

对用人单位的满意度

用人单位对所招聘的2022届毕业生的总体满意度为95.24%。

学校就业工作特色

学校通过创新培养模式引导学生主动就业，完善就业保障体系推荐学生优质就业。

毕业生对学校?评价

毕业生对学校总体满意度为80.88%，对就业服务改进建议主要集中在“就业/创业技能培训”、“信息提供与发布”等方面。

用人单位调研结果分析

用人单位对学校业服务的满意度为85.72%，对高校人才培养的反馈主要集中在“实践能力的锻炼”、“职业素质的培养”等方面。

报告说明

根据教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就??质量年度报告的通知，学校编制并正式发布了长江艺术工程职业学院2022届毕业生就业质量报告。数据来源包括湖北省高校毕业生就业信息管理与监测系统和学校的毕业生就业质量及用人单位满意度问卷调查。
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