2020届毕业生就业质量年度报告分析与趋势预测

2020届毕业生就业质量年度报告分析.docx

毕业生规模及结构分析

根据2020届毕业生就业量年度报告显示，毕业生规模中男生占比为77.78%，女生占比为22.22%。毕业生结构分布中，专业相关度呈现出不同的变化趋势，如电气自动化技术需求最大，占48.07%，而供热通与空调工程技术需求最小，仅占2.58%。

毕业生就业率及去向分析

报告显示，近五届毕业生就业率保持稳定，均在95.00%以上，且就业满意度稳中有升，2020届达到92.29%，比2019届提升了9.29%。平均月薪也呈上升趋势，2020届毕业生平均月薪为4492元。

毕业生单位就业情况评价

用人单位对毕业生的满意度达到100%，其中"非常满意"占50.50%，"满意"占30.69%，"比较满意"占18.81%。毕业生个人能力评价中，团队合作能力、专业技术能力、环境适应能力得分最高。

毕业生求职行为分析

调研显示，招聘遇到的主要困难包括求职人员面试的到约率较低（33.05%）、求职人员减少（30.47%）、符合岗位要求的应聘者少（21.46%）。未就业评价中，择业定位和期望薪是毕业生关注的重点。

母校教育教学评价

母校总体满意度为100%，教育教学满意度、实践教学评价、教师素质评价均在4.4分以上。就业创业服务评价中，就业服务总体满意度为100%，各项就业服务满意度评价均在4.6分以上。

社会评价与招聘分析

参与调研单位中，制造业占35.19%，电力、热力、燃气及水生产和供应业占17.17%，信息传、软件和信息技术服务业占7.73%。招聘规模变化中，用人单位对2020届毕业生需求大幅增加的占41.20%。

就业发展趋势对比与预测

根据数据分析，毕业生就业质量呈现出稳中有升的趋势，就业率、平均月薪、就业满意度、专业相关度均在逐年提升。未来毕业生就业可能面临更多挑战，但也有更多机遇。
以上是根据2020届毕业生就业质量年度报告的数据分析与趋势预测，为毕业生就业提供了重要参考。希望通过对数据的深入分析，可以更好地指导学校和学生未来的就业发展方向。