郑州旅游职业学院21届毕业生就业质量综合分析报告

1. 就业基本情况

郑州旅游职业学院21届毕业生就业质量综合分析报告显示，毕业生就业规模和构呈现多样化趋势。根据数据显示，有超过50%的毕业生就业单位规模在1000人以上，其中信息工程学院和旅游外语学院的毕业生就业规模较大，占比超过80%。另外，有一部分毕业生选择了100-1000人规模的单位就业，占比约为30%。而50人及以下规模的单位就业占比较小，仅约为10%。

2. 就业去向分布

根据数据显示，不同专业的毕业生就业去向有所不同。以酒店管理专业为例，有241人选择了就业，占比达到了11.1%，是就业人数最多的专业之一。而动漫制作技术和应用英语专业的就业人数也较多，分别为25人和84人。另外，数字媒体应用技术和旅游管理专业的就业人数也较为可观，分别为93人和174人。

3. 就业流向

毕业生的就业流向主要涉及职业、行业、用人单位和就业地区等方面。数据显示，有581人选择了空中乘务这一职业，占比达到了26.41%，是就业人数最多的职业之一。另外，会计和市场营销也是毕业生就业的热门职业，分别有961人和701人选择了这两个职业。在行业流向方面，旅游管理和电子商务领域吸引了较多的毕业生就业，分别有174人和401人选择了这两个行业。

4. 就业相关分析

针对毕业生的专业相关度、就业满意度、职业期待吻合度等方面进行分析。数据显示，环境艺术设计专业的毕业生专业相关度较高，达到了60%，显示出该专业对毕业生就业的帮助较大。另外，酒店管理（二年制）和旅行社经营与管理专业的毕业生就业满意度较高，分别为59.09%和57.89%。而计算机网络技术（二年制）专业的毕业生职业期待吻合度较高，达到了50%。

5. 就业发展趋势分析

根据数据显示，不同专业的毕业生就业发展趋势各有特点。以环境艺术设计专业为例，该专业的就业率较高，达到了60%，显示出该专业在就业市场上的竞争力较强。另外，新能源汽车技术和会展策划与管理专业的就业发展趋势也较为乐观，分别为55.17%和52.38%。而计算机网络技术（二年制）专业的就业发展趋势较为平稳，为50%。

6. 结语

综合以上数据分析可知，郑州旅游职业学院21届毕业生就业质量整体较高，就业规模和结构多样化，就业去向分布广泛，就业流向多元化。学校在就业服务工作、创新创业教育等方面也取得了一定成绩。未来，学校可进一步优化就业政策措施，提升毕业生的就业满意度和职业发展空间，为学生的就业之路提供更多支持和帮助。
郑州旅游职业学院21届毕业生就业质量综合分析报告