毕业生就业情况分析及对教育教学的反馈

毕业生就业情况分析及对教育教学的反馈报告

毕业生基本情况

根据报告数据，毕业生规模不断增长，就业率较高，其中有53.40%的毕业生认为薪资收入是影响求职择业的主要因素。

就业创业工作主要

学院通过多渠道开展就业工作推荐，举办专场招聘会?提供就业岗位，用人单位对毕业生工作胜任度总体评价较高，其中有49.17%的用人单位认为毕业生工作胜任度“非常强”。

相关分析

毕业生对当前工作的满意度较高，其中43.01%的毕业生对母校就业创业指导服务“非常满意”，用人单位对毕业生工作胜任度的总体评价也较高。

就业对专业设置的影响

学院根据就业情况调整专业设置，增设社会工作专业以适应社会需求，51.38%的用人单位认为专业课程设置与单位用人需求“非常匹配”。

就业对人才培养的影响

毕业生就业是人才培养质量的主要体现，学院加强学生实践操作能力培养，提高学生综合素质能力以适应用人单位需求。

就业对教学方法的影响

学院以强化学生就业能力为目标进行教学方法改革，探索医养教深度融合模式，利用现代化信息技术改革教学模式，提高教学吸引力。
以上数据和分析展示了毕业生就业情况及对教育教学的反馈，学院在就业工作和人才培养方面取得了积极成效，为学生提供了更好的就业机会和发展空间。