2020届毕业生就业质量年度报告
毕业生规模和结构
根据2020届毕业生就业质量年度报告显示，本科毕业生工作满意度为84.59%，而毕业研究生的工作满意度高达89.34%。其中，本科毕业生的薪酬区间主要集中在2001到5000元之间，占比42.59%，而毕业研究生的月均收入则在4001??6000元区间内，占比32.21%。就业率及毕业去向
总体就业率显示，毕业生的就业率为90.59%，其中本科毕业生稳定率为90.41%，毕业研究生稳定率为91.08%。毕业生离职次数主要集中在1次。薪酬水平
毕业生的薪酬水平是衡量就业质量的重要指标之一。根据调查数据显示，本科毕业生的月均收入为5370.69元，而毕业研究生的税前月均收入为6675.88元。薪酬区间主要集中在3501到5000元和4001到6000元之间。专业相关度
就业质量还与毕业生所学专业的相关度密切相关。73.48%的本科毕业生认为目前就职岗位与所学专业相关，而91.58%的毕业研究生认为目前就职岗位与所学专业相关。工作满意度
毕业生对工作的满意度也是评价就业质量的重要标准之一。本科毕业生对工作总体满意度为84.59%，而毕业研究生的工作总体满意度为89.34%。工作胜任度方面，毕业生的胜任度高达97.80%。工作稳定性
工作稳定性是衡量毕业生就业质量的重要指标之一。毕业生总体工作稳定率为90.59%，本科毕业生稳定率为90.41%，毕业研究生稳定率为91.08%。毕业生离职次数主要集中在1次。职业期待吻合度
职业期待吻合度反映了毕业生对工作的期待与实际工作的符合程度。77.71%的本科毕业生认为目前工作与自身职业期待吻合，而90.09%的毕业研究生认为目前工作与自身职业期待吻合。就业创业工作
为提高毕业生就业质量，学校采取了多项就业创业工作，包括拓建就业市场维度、深挖校友企业资源、走访园区管理机、搭建人才机构合作平台等，以提升毕业生的就业能力和就业满意度。以上数据和分析显示，2020届毕业生就业质量整体较高，薪酬水平、专业相关度、工作满意度、工作稳定性等方面现出色。学校的就业创业工作也为毕业生提供了更多就业机会和支持，为未来的就业发展趋势奠定了良好基础。
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