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泉州师范学院2023届毕业生就业质量年度深度分析报告

第一部分:毕业生规模与结构分析根据泉州师范学院2023届毕业生就业质量年度深度分析报告,毕业生规模分析显示,学校整体毕业生数量为X人,其中学历为X人,师范生类别为X人。性别分布方面,男生占比X%,女生占比X%。生源地分布中,全国生源分布情况显示X省份主要生源地,福建省生源分布情况中,X市为主要生源地。民族分布中,汉族占比最高,其次为少数民族。第二部分:毕业生就业情况分析毕业去向落实率为X%,其中协

提升就业质量:江西农业大学2020届本科毕业生就业报告分析

1. 就业人数与比例根据江西农业大学2020届本科毕业生就业质量报告,共有5163??本科毕业生,其中工学院毕业生人数最多,达487人,占总人数的9.44%。其次是经济管理学院,有696名毕业生,占总人数的13.47%。这些数字反映了不同学院毕业生规模的分布情况2. 就业率与就业去向报告显示,2020届本科毕业生总体就业率为100%,其中男生就业率为54.05%,女生为40.24%。就业去向主要集

2023年河南财政金融学院毕业生就业质量年度报告分析与展望

随着2023年河南财政金融学院毕业生就业质量年度报告的发布,我们对毕业生的就业情况进行了全面的分析和总结。本文将从多个维度对报告中的数据进行解读,以期为学校的教育教学改革和人才培养提供参考。毕业生就业基本情况在规模和结构方面,2023年河南财政金融?院共有7561名毕业生,其中本科毕业生占47.92%,专科毕业生占52.08%。各学院和专业的分布情况也在报告中有详细的数据展示。初次毕业去向及落实率

保定电力职业技术学院2023年职业教育质量年度报告分析

1. 综述保定电力职业技术学院作为河北省唯一的一所公办全日制电力类高职院校,自1957年建校?来,一直致力于电力及相关领域的专业人才培养。2023年,学院在教育教学、学生发展、服务社会等多方面取得了显著成就,全面提升了教育质量和社会服务能力。2. 办学基本信息学院现有北院和南院两个校区,占地面积270亩,建筑面积近14万平方米。学院设有16个机构,包括7个职能部门和9个业务机构。现设有11个专业,

安徽工业经济职业技术学院2022年毕业生就业质量年度报告

一、学校概况与教育资源 安徽工业经济职业技术学院,作为安徽省的示范性高职院校,拥有丰富的教育资源和先进的教学设施。学院设有8个二级学院,涵盖57个高职专业,覆盖工、经、管、文、艺五大学科类。学院注重实践教学,建有多个校内外实训基地,为学生提供了良好的学习和实践平台。 二、毕业生基本情况 2022年,学院毕业生总数为4251人,其中男女性别比为1.42:1,显示男生数量略多。绝大多数毕业生(97.

深入解析保定学院2022-2023学年本科教学质量报告

一、学校概况与发展历程保定学院,一所具有百余年办学历史的高等院校,自1904年建校以来,经历多次变革,至2007年升格为本科层次的普通高校。学校秉承“德业兼修、知行并重”的校训,坚持社会主义办学方向,致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。目前,学校设有54个本科专业,涵盖9个学科门类,形成了多学科协调发展的专业结构。二、本科教育基本情况2022-2023学年,保定学院本科在校生人数

2022年嘉兴学院毕业生就业质量年度报告

学校概况嘉兴学院是一所2000年成立的普通本科高校,拥有17个教学机构,全日制在校生16300余人,成教??专科生16600余人。校园面积1660余亩,教学科研仪器设备总值5.9亿元,图书馆藏书量达479万余册。报告说明本报告根据教育部相关文件要求,统计分析2022年嘉兴学院毕业生的就业状况,编制并发布嘉兴学院2022届毕业生就业质量年度报告。总体结论2022年嘉兴学院毕业生毕业去向落实率为91.

西安明德理工学院2021届毕业生就业质量年度报告分析

1. 就业常规工作开展情况根据西安明德理工学院2021届毕业生就业质量年度报告,共有117名校级优秀毕业生。就业工作主要通过教育部"24365"、陕西省教育厅招聘网站等网络招聘平台进行推荐,着重加强就业工作队伍建设,提升专业化服务水平,宣传就业协议原则,热情服务往届生,充分利用新媒体进行招聘会信息推送。2. 用人单位对毕业生专业能力评价根据调研数据,用人单位对毕业生专业能力的评价主要集中在职业能力

提升大学生就业质量:从多个维度看2023届毕业生就业情况分析

1. 就业行业流向根据2023届毕业生就业情况分析数据显示,批发和零售业是就业行业流向排名前三位的行业,共有310人就业,占比17.1%。其次是制造业,有263人就业,占比14.5%。信息传输、软件和信息技术服务业也是热门行业之一,有156人就业,占比8.6%。这三个行业合计占了40.2%的比例。2. 就业单位性质分布根据数据显示,2023届毕业生就业单位性质以企业单位为主,占比91.9%。其中,

天津城建大学2022届毕业生就业质量年度报告分析与展望

1. 毕业生就业规模和结构分析根据天津城建大学2022届毕业生就业质量年度报告显示,共有4815名毕业生,其中本科毕业生占大多数。就业去向落实率达到了91.80%,其中就业人数占比较高的专业包括建筑与土木工程、材料科学与工程等。2. 就业流向及行业分布用人单位对天津城建大学毕业生的需求主要集中在建筑业(49.12%)、专业设计与咨询服务业(12.28%)等领域。毕业生主要就业于天津市(30.61%