引言
安徽警官职业学院2021届毕业生就业质量年度报告提供了全面的数据支持,帮助我们 解该院校毕业生的就业情况。本文将深入分析这些数据,探讨毕业生的就业趋势、薪资水平、就业满意度等多个维度。
毕业生规模与结构
2021年,安徽警官职业学院共有2552名毕业生,其中男生1408人,女生1144人。毕业生主要分布在警察系、信息管理系、法律一系、公共管理系和法律二系,五大系别涵盖了21个专业。
就业率与去向
该届毕业生的总体就业率达到91.61%,其中签订就业协议的毕业生占比最高。具体到性别,女生的就业率略高于男生,分别为93.27%和90.27%。此外,毕业生主要就业于安徽省内,
其是合肥市,占比达51.98%。
薪资分析
2021届毕业生的平均月收入为4116.63元,男生平均收入高于女生,分别为4454.43元和3716.48元。从专业角度看,司法助理专业的毕业生月收入最高,达到4791.41元。
工作满意度
毕业生对当前工作的总体满意度为86.13%,其中,公共管理系的毕业生满意度最高,达到90.68%。毕业生对工作最满意的方面包括工作稳定性、薪资待遇以及工作环境。
专业相关性
毕业生的工作与所学专业相关度为46.66%,其中,刑事执行专业的相关度最高,达到78.13%。这表明尽管大部分毕业生能找到与专业相关的工作,但仍有一定比例的毕业生需要在不相关领域寻找就业机会。
求职过程分析
毕业生平均求职时间为2.86个月,主要通过社会招聘网站和亲朋好友推荐找到工作。求职过程中,毕业生普遍面临的困难包括缺乏与专业对口的岗位和实践经验。
教育教学反馈
毕业生对安徽警官职业学院的教育教学给予高度评价,满意度达到96.07%。他们认为学校在课堂教学方法、实习安排等方面表现优异,有效支持了他们的职业发展。
结论
通过深入分析安徽警官职业学院2021届毕业生的就业质量年度报告,我们可以看到学院在就业指导、教育质量和学生支持方面取得了显著成效。尽管存在一些挑战,如专业与工作的相关性需进一步提高,但总体来看,毕业生业情况令人鼓舞,展示了教育与职业培训的积极成果。