2022届毕业生就业质量年度报告分析

2022年12月，上海立达学院发布了2022届毕业生就业质量年度报告，该报告涵盖了毕业生的规模、毕业去向、就业质量等多个度的数据分析。以下将从不同维度对报告内容进行详细解读。

第一部分 2022届毕业生就业基本情况

一、毕业生的规模和结构根据报告数据，2022届毕业生总人数为2807?，其中男生占37.80%，女生占62.20%。上海生源占27.72%，非上海生源占72.28%。各学院和专业的毕业生规模和性别结构也有详细数据统计。
二、毕业生的毕业去向落实率和签约整体毕业去向落实率为95.01%，签约率为60.60%。不同学院和专业的毕业去向落实率和签约率也有明显差异，其中艺术设计学院和信息学院表现较为突出。

第二部分 毕业生就业质量分析

一、毕业生从事工作与所学专业对口度报告显示毕业生从事工作与所学专业对口情况良好，但也有部分毕业生从事低专业对口度工作。对工作满意度、薪资待遇等方面进行了分析。
二、毕业生薪资待遇的情况分析毕业生对薪资待遇的满意度普遍较高，但薪资水平存在一定差异。不同专业的毕业生薪资情况也有所不同。
三、毕业生对工作环境的满意度报告涵盖了毕业生对工作环境的满意度分析，反映了毕业生对工作环境的期待和实际感受。
四、毕业生对从事工作的满意情况及分析就业单位性质、行业类别、就业地区等方面的分布情况，以及毕业生对工作内容、职业发展前景等方面的满意度进行了综合分析。
五、毕业生对学校就业服务工作的满意度情况及分析毕业生对学校就业服务工作的意度是衡量学校就业服务质量的重要指标，报告对毕业生对学校就业服务的满意度进行了详细调查和分析。

第三部分 用人单位满意度分析

一、用人单位对学校毕业生的总
满意度情况报告涵盖了用人单位对学校毕业生学习能力、专业技能、适应能力、团队合作能力等方面的满意度评价，反映了用人单位对毕业生的整体认可程度。
二、用人单位对学校业生竞争优势评价情况用人单位对学校毕业生的各项能力和素质的满意度评价，为学校提供了重要的用人单位反馈信息。
以上是对上海立达学院 2022届毕业生就业质量年度报告的维度分析，数据显示了毕业生的就业情况和用人单位对毕业生的评价，为学校提供了重要的参考依据。