上海财经大学2016年度就业质量报告综述

1. 就业需求分析

根据上海财经大学2016年度就业质量报告显示，共有3278家用人单位通过学校就业网、校园招会和校园宣讲会发布用人需求。其中，通过就业网发布的单位有2479家，十场校园招聘会共计618家，校园宣讲会有181家。细分来看，秋季学期共有1786家，占总用人单位数量的54.48%；春季学期共有1492家，占总用人单位数量的45.52%。

2. 行业需求分析

根据报告数据，不同行业对人才的需求量也有所不同。其中，证券行业的岗位需求占比达到80.80%，位居列；银行、保险、融资租赁等行业也有较高的需求量。而在校友的职位或职称级别中，中层/中级和高层/高级的比例随着工作年限的增长呈现稳定提升的趋势。

3. 学校就业工作情况

学校就业工作得到用人单位的认可，综合评价为4.32分。雇主对工作人员的态度最为满意，达到4.46分。学校积极组织师生走进企业，了解企业用人需求，同时加强与企业的合作交流，为学生提供更多就业机会。

4. 职业能力评价

雇主对上海财经大学毕业生的职业能力评价比较高，主要体现在学习能力、沟通表达能力和执行能力等方面。学校注重学生个性发展，培养具有全球视野和民族精神的卓越财经人才，通过拔尖计划、卓越计划和创业计划等模式培养学生的综合能力。

5. 就业满意度调查

根据调查数据显示，就业满意度逐年提升。毕业生对学校的就业工作给予较高评价，49.75%的雇主通过学校网站了解毕业生情况，39.20%是校友或教师推荐，34.92%的雇主与学校有长期招聘合作。

6. 海外实践教育

学校积极推进海外实践教育工作，与多家国外机构合作，为学生提供海外实习实践机会。通过建立海外实践平台，学校致力于培养具有国际视野的优秀财经人才，为学生提供更广阔的发展空间。

7. 信息化建设

信息化建设是学校就业工作的重要保障，2016年学校升级了就业信息服务平台，提高了工作效率和用户体验感。学校与知名企业签约的实习基地达176个，为学生提供更多实践机会。
以上是对上海财经大学2016年度就业质量报告的综合分析。通过对就业需求、行业需求、学校就业工作情况、职业能力评价、就业满意度、海外实践教育和信息化建设等方面的分析，可以看出学校在就业工作中取得了显著成绩，为学生提供了更多就业机会和发展空间。