四川护理职业学院2018届毕业生就业质量调研报告

研究概况

四川护理职业学院2018届毕业生就业质量调研报告涵盖了毕业生规模与结构、初次就业情况、就业流向、就业质量等多个方面的内容。根据调研数据，毕业生总体对口度为92.34%，各专业薪资情况也有所不同，如康复治疗技术专业的转正后薪资为3341.35元，医学检验技??专业的初次就业率为93.24%。

基本状况

毕业生民族分布显示多样性，院系专业分布也较广泛。其中，护理专业毕业生人数最多，为1338人，初次就业率高达94.69%

初次就业情况

各专业初次就业率差异较大，医学非护理类综合竞争力方面，自主学习能力、交流能力、理解能力等能力得分较高。而医学护理类综合竞争力中，责任心、医德、团队精神等素质素养得分较高。

就业流向

就业流向主要涉及地域、单位、行业和职位。数据显示，卫生专业技术人员占比最高，达74.74%，办事人员和有关人员占比为17.95%。

就业质量

薪资与福利方面，毕业生实习期薪资为2531.10元，转正后薪资为3163.87元。毕业生对工作态度的评价普遍较高，工作责任心得分高，为8.17分。

就创业服务指导工作评价

母校对就创业服务指导工作的满意度为86.25%，其中对创新创业服务指导工作的满意度为89.32%。用人单位对毕业生的素质素养评价普遍在7.6分及以上，身体素质得分最高，为8.13分。

母校总体评价

毕业生对母校的总体满意度为93.41%，其中非常满意占比14.89%，比较满意占比50.57%。用人单位对毕业生的综合能力评价也较高，护理技术能力得分最高，为8.17分。

用人单位评价

用人单位对毕业生的素质素养和综合能力评价均在7.2分及以上，其中责任得分最高，为8.17分。医学非护理类毕业生认为自主学习能力、交流能力、理解能力等能力最为重要。
这份调研报告全面展现了四川护理职业学院2018届毕业生的就业状况和就业质量，为学校提供了重要的参考依据，也为毕业生和用人单位提供了有益信息。