西藏警官高等专科学校高等职业教育质量年度报告
西藏警官高等专科学校发布了2020年的高?职业教育质量年度报告。报告中包含了学校的办学基本情况、条件保障、师资队伍建设、各项改革、专业设置和课程体系建设、产学研结合、校园文化建设、人才培养质量等内容。其中,毕业生人数为267人,就业率为91.4%,月收入平均为6000元,自主创业比例为1.1%。这些数字反映了学校的人才培养质量和就业情况。条件保障
学校在教学科研仪器设备值、教学用房面积、校内实践教学工位数等方面有着明确的指标。例如,生均教学科研仪器设备值为11600元,生均校内实践教学工位数为3个。这些数据反映了学校对于学生实践学的重视程度。师资队伍建设
学校的教职员工额定编制数为150人,专任教师总数为104人,生师比为5∶1。另外,双师素质专任教师比例为26%,高级专业技术职务专任教师比例也为26%。这些数字说明了学校在师资队伍建设上的努力和成果。专业设置和课程体系建设
学校开设了治安管理、侦查、国内安全保卫、交通管理工程、经济犯罪侦查、信息安全与网络监察、刑事科学技术等7个专业。此外,学校还组织教师开设选修课30余门,拓展了学生的知识体系。这些专业和课程设置为学生提供了多样化的学习选择。产学研结合
学校与26个公安一线部门建立了校外实训基地,同时与单位协调沟通,建立了思想政治理论实践教学基地。每年学生进行顶岗实习,实践教学与理论知识相结合,为学生提供了更广阔的发展空间。校园文化建设
学校积极开展各种校园文化建设活动,如孝敬父母养美德活动、学回信、感党恩活动等。这些活动不仅丰富了学生的园生活,也培养了学生的社会责任感和团队合作精神。人才培养质量
学校的毕业生就业率为91.4%,月收入平均为6000元,自主创业比例为1.1%。这些数据反映了学校人才培养质量的一定水平,同时也体现了学校对学生就业的关注和支持。以上数据和分析展示了西藏警官高等专科学校在高等职业教育质量方面的努力和成果,为学校的未来发展提供了有力的参考和指导。
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