2021届毕业生就业状况综合分析.docx

一、职业规划目标明确度

根据调查数据显示,2021届毕业生中有82.23%的毕业生有明确的短期或长远职业规划目标。这表明大多数毕业生在就业前已经有了一定的规划,这有助于提高其综合素质和社会竞争力。

二、就业途径认知度

调查显示,毕业生主要通过校园招聘和学校发布的网络招聘信息来实现就业,占比分别为87.76%和82.12%。这表明毕业生对重点就业途径的认知度较高,有利于他们更好地把握就业??会。

三、求职准备时间

大部分2021届毕业生在毕业前一年或半年开始进行择业准备,占比分别为40.31%和39.78%。这显示出毕业生对就业的重视程度,提前做好求职准备。

四、就业形势及择业阻碍评价

根据数据,92.38%的毕业生对目前工作总体满意度较高,其中对工作氛围和工作内容的满意度相对较高。这表明毕业生对初入职场的岗位和工作内容普遍认同。

五、专业能力满足度

调查显示,有92.76%的毕业生认为自身的专业能力满足度处于一般及以上水平,均值为3.34分。这反映出学校毕业生自身专业能力与社会需求匹配度较高。

六、工作适应度

2021届毕业生的整体工作适应度为95.56%,其中“很适应”占比28.92%,“比较适应”占比42.01%,均值为3.94分。这表明学校毕业生适应工作的能力较强。

七、工作满意度

毕业生对目前工作的满意度为92.38%,其中对工作氛围、工作内容的满意度相对较高。这显示出毕业生对工??环境和内容的认可度较高。

八、毕业生对学校就业指导与服务的满意度

根据调查数据,毕业生对学校就业指导与服务的满意度评价较高,这有助于学校更好地为毕业生提供有效的就业帮助。
以上数据和分析展示了2021届毕业生就业状况的多个维度,从职业规划到工作满意度,再到专业能力和工作适应度,毕业生整体表现较为优秀。希望学校和用人单位能??继续支持毕业生的就业发展,共同促进毕业生的职业成长和社会贡献。

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