2020届毕业生就业情况分析及就业质量探究

学历结构分析

根据2020届毕业生就业质量报告显示，西安医学院2020届毕业生共计3093人，其中研究生132人，占比4.27%；本科毕业生2961人，占比95.73%。男性毕业生948人，占比30.65%，女性毕业生2145人，占比69.35%。从不同学历层次来看，女性毕业生数量明显多于男性毕业生。

专业分布情况

分析显示，临床医学专业毕业生最多，占比32.42%，其次是护理学专业毕业生，占比16.45%；药学专业毕业生占比8.31%。具体专业人数分布可见于告中的数据。

就业率分析

2020届毕业生总体就业率为89.28%，较2019届87.91%有所上升。各专业就业率不同，临床医学（全科医学）和临床医学（医学影像学）就业率均为100%，市场营销（医药营销）为86.84%。就业率数据反映了不同专业的就业情况。

就业去向分析

根据数据，本科生中77.64%选择在陕西省就业，其次是江苏省占比5.70%。就业地域分布显示毕业生对就业地点的选择有一定倾向性，这也影响了就业率和就业质量。

求职过程分析

调研显示，2020届毕业生通过学校就业信息网、校园招聘会、老师或校友推荐方式求职的占比最高。毕业生最关注的是职业发展空间和薪酬待遇。这些数据反映了毕业生在求职过程中的主要关注点和求职途径。

就业满意度分析

就业满意度调查显示，毕业生对已落实工作表示认可的比例为89.28%，其中对工作薪酬的不满意程度较高。毕业生对母校就业工作评价较高，但对就业讲座和就业指导课的满意度较低。

创业情况分析

调查结果显示，有51.15%的毕业生表示没有创业想法，45.29%表示有想法但没有实施。仅有3.56%的毕业生真正着手创业。这反映了毕业生对创业的态度和实际行动之间的差距。

改进措施建议

根据数据分析，学校可以进一步完善人才培养模式，提高毕业生就业竞争力。加强就业指导服务，提高就业满意度。同时，学校应加强创业指导，培养学生创业意识和能力，响应国家创新创业政策。
以上数据和分析展示了2020届毕业生的就业情况和就业质量，为学校和毕业生提供了改进和发展的方向。愿每位毕业生都能找到理想的工作，实现自身职业发展和成长。