浙江中医药大学2018届本科毕业生就业状况全面解析

1. 就业基本情况

2018年，浙江中医药大学的本科毕业生就业情况备受关注。根据数据显示，毕业生的就业率达到了XX%，其中有XX%的毕业生选择了继续深造，XX%的毕业生选择了自主创业。

2. 就业流向分析

针对毕业生的就业流向，数据显示，XX%的毕业生选择了国内就业，而有XX%的毕业生选择了国外升学。此外，XX%的毕业生表示有创业意向，对学校的支持需求主要集中在提供资金支持和创业课程方面。

3. 就业阻碍与核心竞争力

??就业过程中，毕业生普遍面临着专业知识和能力不足、缺乏相关工作经验等阻碍。然而，他们认为母校带给他们的核心竞争力主要体现在强大的专业知识和能力、职业道德与心理素质等方面。

4. 求职关注点与满意度

调查显示，毕业生在求职择业时最关注薪酬水平与福利待遇、单位性质和规模以及发展空间和晋升体系。对于学校提供的就业指导和服务，XX%的毕业生表示满意，特别是对多渠道提供就业信息和举办招聘会等服务。

5. 就业服务需求与满意度

毕业生对就业服务的需求主要集中在多渠道提供就业信息、举办各类宣讲招聘会和提供求职技巧培训等方面。总体来看，XX%的毕业生对学校的就业指导和服务表示满意。

6. 就业工作主要措施与特色

学校在2018年采取了一系列措施促进毕业生就业，包括整合资源搭建平台、开拓市场、提供就业岗位等。特别是在就业前置与就业延伸工程方面取得了显著成效，为毕业生高质量就业提供了有力支持。

7. 就业对学校教育教学的反馈

毕业生的就业质量直接反映了学校人才培养质量，学校通过优化专业结构、深化教育改革和加强数据分析等方式，不断提升就业质量，促进学校教育教学的改善。

8. 毕业生待就业原因

部分毕业生尚未就业的原因主要包括考研、考公务员、创业等，其中有XX%的毕业生表示还在不同就业机会中抉择，XX%的毕业生想就业但一直没找到合适的工作机会。
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